Espace Recrutement

Styliste-Développeur de Collection H/F

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE

Leader de la chaussure en France, le Groupe Royer développe une offre produit complète et diversifiée: Kickers, Umbro, Caterpillar, Converse Kids, Piola, Robeez, Aster, Mod8, Charles Jourdan, Stephane Kélian, et plus de 30 autres marques distribuées en France et à l’international. Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe familial qui innove sans cesse pour ses clients. Pour vous, c’est autant d’opportunités pour vous épanouir et vivre un parcours qui vous ressemble au cœur de nos univers. Marketing, distribution, logistique, commerce, stylisme… découvrez un employeur qui laisse les talents s’exprimer !

Au sein du Studio, une structure agile constituée d’une équipe d’experts capables de dessiner, mettre au point, vendre et animer des marques sur les segments Lifestyle Fashion & Luxe.

Le Studio travaille à la fois à donner un nouveau souffle à des marques historiques (Piola, Pare Gabia, etc) ainsi que sur des projets spécifiques externes avec une approche « out of the box ».

La curiosité, la capacité d’adaptation, l’esprit d’équipe, l’autonomie et la forte sensibilité pour les produits de mode sont des éléments importants pour réussir dans cette mission.

Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) Styliste-Développeur(euse) de collection chaussures et accessoires, en CDI, afin d'assurer le développement des collections d'un portefeuille de marques, à partir d'un plan de collection, en collaboration avec les usines.

Rattaché(e) au Directeur du Studio, vos missions principales sont de :

 

- Proposer et appliquer une stratégie produits pour la/les marques du portefeuille, en concordance avec la stratégie de marque :

•             Analyser le marché,

·                     Communiquer autour de la collection en imaginant des univers pour présenter des modèles/collections en cohérence avec l'image de la marque,

•             Proposer et participer à la création des argumentaires de vente des nouveaux produits en collaboration avec les membres du service marketing afin de développer les ventes,

•             Présenter la stratégie produits lors de réunions et séminaires en français et en anglais,

 

 

- Créer les modèles de la collection à partir des tendances, des besoins du client, de l'image de la (des) marque(s) et/ou licence(s) et du brief du chef de produit/chef de marché :

•             Créer des gammes de couleurs,

•             Sélectionner des matières et accessoires adaptés au modèle,

•             Respecter le cahier des charges,

•             Maitriser les techniques et supports d'illustration afin de pouvoir retranscrire des projets de création,

•             Dessiner des modèles,

•             Numériser et retoucher des éléments par le biais de logiciels graphiques,

•             Utiliser des logiciels de CAO/DAO pour illustrer des volumes et des effets de matières,

•             Concevoir une collection adaptée aux tendances, à la marque, aux contraintes techniques,

•             Réaliser un dossier technique,

 

 

- Elaborer et assurer le développement des collections d'un portefeuille de marques, à partir d'un plan de collection en collaboration avec les usines et les ressources internes :

•             Préparer et suivre les dossiers techniques et les cahiers de charges,

•             Vérifier la faisabilité technique avec le bureau d'études techniques ou les fournisseurs,

•             Superviser la création des prototypes et contrôler leur qualité et leur conformité au cahier des charges,

•             Superviser le travail en usine,

•             Sélectionner des produits en picking chez les fournisseurs,

•             Coordonner les actions à mener par les différents services, partager l'information nécessaire et suivre son projet jusqu'au lancement,

•             Evaluer les résultats de son activité et formuler des actions de réajustement adaptées,

•             Mettre en œuvre des actions correctives en cas d'aléas.

Profil du candidat recherché

Issu(e) d'une formation en design produit et développement chaussure & accessoires, vous justifiez d'une expérience de plus de 4 ans sur un poste similaire avec une véritable expertise chaussures. Vous avez une bonne connaissance du produit de la chaussure, des procédés de fabrication, des matières, des contraintes techniques. Vous êtes au fait des tendances du marché, notamment sur les nouvelles matières et les évolutions technologiques. La pratique de l'anglais est indispensable (oral et écrit). La maîtrise de l'espagnol est un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, votre ouverture d'esprit ainsi que pour votre passion du produit. De plus, vous maîtrisez les logiciels de la suite Adobe, de CAO/DAO ainsi que le Pack Office. Des déplacements pour les lancements de collection en Europe ou en Asie ainsi que sur les salons professionnels sont à prévoir.

Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Eléments à préciser lors de votre candidature

Vous souhaitez vous investir dans ce nouveau challenge ? Merci de nous adresser votre candidature en joignant impérativement votre CV et votre portfolio.

 

En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages Groupe, tels que :

-       Mutuelle et prévoyance,

-       Comité social et économique,

-       Accord de participation,

-       Chèques déjeuner,

-       Aide au déménagement en cas de mobilité,

-       Ventes au personnel et réduction sur nos produits,

-       Parcours d'intégration.

 

RÉFÉRENCE :

StylStudio_0421

Type de contrat :

CDI

LIEU DE TRAVAIL :

Ile-de-France / Sèvres

Nombre de poste(s) :

1

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi

Date de début de contrat :

Dès que possible

Statut :

Cadre

Formation :

BAC+2,BAC+3,BAC+4/5